Plantilla de Email en Frío para un lead que está contratando

¿Por Qué Funciona?

Esta campaña aprovecha de manera efectiva las necesidades de contratación de las empresas para ofrecer un servicio valioso, haciéndolo altamente relevante y oportuno.

El email inicial llama la atención al presentar un perfil prometedor de candidato, abordando directamente la necesidad inmediata de la empresa de un gerente de desarrollo de negocios. Este enfoque no solo muestra la comprensión del remitente de los requisitos de la empresa, sino que también los posiciona como un recurso valioso en el proceso de contratación.

Los emails de seguimiento y los pasos en LinkedIn mantienen el compromiso al proporcionar información adicional y buscar feedback, lo que fomenta un diálogo.

El paso final de la llamada ofrece una interacción más personalizada, permitiendo una discusión más profunda sobre el rol y cómo el remitente puede ayudar aún más.

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Aprende de Esta Campaña

Las conclusiones clave incluyen la importancia de alinear tu mensaje con las necesidades y objetivos actuales del destinatario.

Proporcionar un valor inmediato, como un perfil de candidato para un rol que están tratando de llenar, puede aumentar significativamente las posibilidades de engagement.

La campaña también demuestra la efectividad de utilizar un enfoque multi-canal (correo electrónico, LinkedIn y llamadas) para construir una relación y avanzar en la conversación.

Cuándo Usarla

Esta estrategia es particularmente efectiva para agencias de captación, consultores de recursos humanos o cualquier proveedor de servicios B2B que pueda ayudar con los procesos de contratación.

Se utiliza mejor al dirigirse a empresas que están buscando activamente nuevos empleados, como lo indican las publicaciones de trabajo u otros anuncios de contratación públicos.

Quién Puede Usarla

Profesionales de captación, consultores de recursos humanos y cazatalentos pueden utilizar este enfoque para ofrecer sus servicios a empresas en proceso de expansión de sus equipos. También es adecuado para proveedores de servicios B2B que tienen una solución que puede ayudar en el proceso de captación o incorporación, como empresas de software de recursos humanos o plataformas de networking profesional.